{"id":21471,"date":"2026-06-11T11:07:50","date_gmt":"2026-06-11T14:07:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.visionweb.com.ar\/?p=21471"},"modified":"2026-06-11T11:19:24","modified_gmt":"2026-06-11T14:19:24","slug":"modernizacion-laboral-arca-reglamento-el-regimen-de-promocion-de-empleo-registrado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.visionweb.com.ar\/?p=21471","title":{"rendered":"Modernizaci\u00f3n laboral: ARCA reglament\u00f3 el R\u00e9gimen de Promoci\u00f3n de Empleo Registrado"},"content":{"rendered":"

El empleador podr\u00e1 regularizar trabajadores no registrados o deficientemente registrados con beneficios fiscales y planes de pago hasta el 28 de noviembre de 2026.<\/strong><\/em><\/p>\n

\"\"En el marco de la Modernizaci\u00f3n Laboral aprobada por el Congreso, la Agencia de Recaudaci\u00f3n y Control Aduanero (ARCA), reglament\u00f3 la implementaci\u00f3n del\u00a0R\u00e9gimen de Promoci\u00f3n del Empleo Registrado (PER)<\/strong>\u00a0mediante la\u00a0Resoluci\u00f3n General 5862\/2026<\/a>.<\/p>\n

El programa est\u00e1 destinado a v\u00ednculos laborales iniciados hasta el 5 de marzo de 2026, inclusive, que se encuentren vigentes al momento de la adhesi\u00f3n,consign\u00f3 un comunicado de prensa de ARCA.<\/p>\n

Los empleadores del sector privado tendr\u00e1n tiempo hasta el 28 de noviembre de 2026 para inscribirse, pudiendo incluir obligaciones vencidas hasta el \u00faltimo d\u00eda del mes en que se realice la solicitud, es decir, hasta aquellas correspondientes al per\u00edodo octubre de 2026.<\/p>\n

Opciones de pago y financiaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n

El r\u00e9gimen contempla importantes condonaciones de deuda por aportes y contribuciones a la seguridad social y obra social:\u00a090% para micro y peque\u00f1as empresas<\/strong>\u00a0y entidades sin fines de lucro;\u00a080% para medianas empresas<\/strong>\u00a0y\u00a070% para el resto de los empleadores<\/strong>.<\/p>\n

Adem\u00e1s, incluye la condonaci\u00f3n del 100% de la deuda destinada al Sistema Nacional del Seguro de Salud (FSR), Riesgos del Trabajo (ART) y Seguro Colectivo de Vida Obligatorio (SCVO).
\nPara la deuda no condonada, ARCA habilit\u00f3 un plan de facilidades de pago con tasas preferenciales del 1% mensual, que permitir\u00e1 fi nanciar la deuda en hasta 72 cuotas para micro y peque\u00f1as empresas, as\u00ed como entidades sin fi nes de lucro; 48 cuotas para medianas empresas y 36 cuotas para dem\u00e1s empleadores.<\/p>\n

Para acceder al mencionado plan de facilidades, deber\u00e1n abonar un pago a cuenta del\u00a03%, 4% o 5%<\/strong>\u00a0del monto total consolidado, seg\u00fan la condici\u00f3n del empleador respectivamente, con cuotas m\u00ednimas de $50.000.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n
TIPO DE CONTRIBUYENTE<\/td>\nCUOTAS M\u00c1XIMAS<\/td>\nPAGO A CUENTA<\/td>\n<\/tr>\n
Aas Empresas. Entidades sin fines de lucro<\/td>\n72<\/td>\n3%<\/td>\n<\/tr>\n
Medianas Empresas
\nTramo 1 y 2<\/td>\n		48<\/td>\n4%<\/td>\n<\/tr>\n
Dem\u00e1s empleados<\/td>\n36<\/td>\n5%<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

C\u00f3mo es el procedimiento<\/strong><\/p>\n

A efectos de adherirse al r\u00e9gimen, los empleadores deber\u00e1n regularizar las relaciones laborales mediante la registraci\u00f3n de las mismas en el servicio con clave fi scal denominado Simplifi caci\u00f3n Registral y su posterior incorporaci\u00f3n en las declaraciones juradas de seguridad social originales o rectificativas, seg\u00fan corresponda.<\/p>\n

El plan de facilidades se realizar\u00e1 a trav\u00e9s del servicio \u00abMis Facilidades\u00bb<\/a>\u00a0disponible en la web de ARCA. Los sistemas estar\u00e1n disponibles desde el pr\u00f3ximo 16 de junio.<\/p>\n

El objetivo del programa es incentivar la registraci\u00f3n laboral, reducir la informalidad y facilitar la regularizaci\u00f3n de deudas previsionales mediante benefi cios fiscales y planes de pago especiales (VW)<\/strong>.<\/p>\n

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